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💼 SMIC cantonal — OCIRT 2026

Salaire minimum Genève 2026 : 24,59 CHF / heure

L'un des salaires minimums légaux les plus élevés au monde. Adopté par votation populaire en 2020, indexé chaque année par l'OCIRT. Mode d'emploi pour les employeurs genevois.

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Salaire minimum cantonal 2026

Taux officiel OCIRT, en vigueur au 1ᵉʳ janvier 2026.

24,59 CHF
Par heure brut
≈ 4'426 CHF
Mensuel brut (40h/semaine × 4,33)
≈ 4'795 CHF
Mensuel brut (43h/semaine CCNT)

Comment ça fonctionne ?

✅ Qui est concerné

  • Tout salarié travaillant à Genève, quel que soit son contrat
  • Y compris frontaliers, temps partiel, CDD, intérim
  • S'applique à tous les secteurs (sauf agriculture/horticulture et apprentissage)
  • Indépendant du domicile du salarié

⚖️ Articulation avec la CCNT

  • Le SMIC cantonal s'applique s'il est plus favorable que le minimum CCNT
  • Pour un non-qualifié restauration : c'est le SMIC genevois qui prime
  • Pour un CFC (cat. III CCNT à 4'528 CHF) : le minimum CCNT mensuel reste souvent supérieur
  • Voir le détail CCNT 2026 →

📅 Indexation annuelle

  • Réévalué chaque 1ᵉʳ janvier selon l'IPC
  • 2023 : 24,00 CHF  •  2024 : 24,32 CHF
  • 2025 : 24,48 CHF  •  2026 : 24,59 CHF
  • Publié par l'OCIRT — Office cantonal de l'inspection du travail

🚫 Sanctions

  • Amende jusqu'à 30'000 CHF (60'000 CHF en récidive)
  • Versement obligatoire des arriérés majorés
  • Inscription au registre OCIRT des entreprises sanctionnées
  • Risque de suspension du permis d'exploitation (LRDBHD)

Exemple : serveur restauration à Genève

Comparaison SMIC genevois vs minimum CCNT.

SMIC Genève (43h × 4,33 sem.)24,59 CHF/h4'577.40 CHF/mois
Minimum CCNT cat. I (non qualifié)3'713.00 CHF/mois
Salaire dû — le plus favorable4'577.40 CHF/mois

Pour un employé non-qualifié, c'est le SMIC cantonal qui s'applique car plus favorable que la CCNT.

Questions fréquentes

Quel est le salaire minimum à Genève en 2026 ?

24,59 CHF/heure brut, taux officiel OCIRT 2026. C'est l'un des salaires minimums légaux les plus élevés au monde.

Le salaire minimum prime-t-il sur la CCNT ?

Oui, dès qu'il est plus favorable au salarié. Pour un employé non-qualifié dans la restauration à Genève, c'est le SMIC cantonal qui s'applique.

Quelles sont les sanctions en cas de non-respect ?

Amendes jusqu'à 30'000 CHF (60'000 CHF en récidive), arriérés majorés à verser, inscription au registre OCIRT, et pour la restauration risque de suspension du permis d'exploitation (LRDBHD).

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